Jobs & Karriere bei pds

 

  • Jobs im kaufmännischen Bereich & in der IT
  • Zukunftsweisende Produkte mit 50 Jahren Erfahrung
  • Auf Wachstum ausgerichtete Unternehmenskultur
  • Gutes Betriebsklima und zahlreiche Benefits
  • Abwechlungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben
Ein Bild von einer Besprechung mit 4 Personen.
13. März 2026|AutorIn: Sophie Charlotte Nadolny|

Sechs Monate Ausbildung bei pds – fünf Perspektiven, ein gemeinsames Gefühl

Am 01. August 2025 begann für uns (Joshua, Marc, Lasse, Marico und Sophie) die Ausbildung bei pds GmbH. Nach einem halben Jahr möchten wir nun einen Einblick geben, wie unsere Erfahrungen bisher aussehen und was sich seitdem alles getan hat.

Ein halbes Jahr Ausbildung – und alle sind sich einig: Die Zeit ist wie im Flug vergangen. Was bei uns in der Firma von Anfang an auffällt, ist das offene und herzliche Miteinander. Egal in welchem Team oder in welcher Abteilung – Fragen stellen ist ausdrücklich erwünscht, Unterstützung bekommt man jederzeit, und durch das Duzen vom ersten Tag an fühlt man sich nicht wie ‚der oder die Neue‘, sondern direkt als Teil des Ganzen. Vertrauen spielt dabei eine zentrale Rolle. Viele von uns sind mit der Erwartung gestartet, erst einmal viel zuzuschauen – stattdessen durften wir früh Verantwortung übernehmen, eigene Aufgaben bearbeiten und aktiv mitgestalten.

Wachsen mit Herausforderungen – fachlich und persönlich

Auch fachlich haben wir in den ersten Monaten viel gelernt: Von den technischen Grundlagen über Softwareentwicklung in Java bis hin zu komplexen Themen wie Kubernetes oder spannenden Marketingprojekten. Man wächst mit seinen Aufgaben, manchmal sogar über sich hinaus. Dabei bietet pds einen geschützten Raum, um Neues auszuprobieren. Fehler sind hier kein Grund zur Sorge, sondern ein natürlicher Teil des Lernprozesses. So kann man sich ausprobieren, Feedback erhalten und kontinuierlich besser werden. Mit jeder neuen Herausforderung wächst nicht nur die Routine, sondern auch die Sicherheit und das Selbstvertrauen. 

 

Neben dem Arbeitsalltag bleiben auch gemeinsame Erlebnisse besonders im Kopf: Hospitationen in verschiedenen Abteilungen, Teamevents, Azubibowling oder eine gemeinsame „Knigge“-Schulung, in der noch einmal deutlich wurde, was wir selbst längst gespürt haben – wie herzlich und respektvoll hier miteinander umgegangen wird. Auch Kundentermine, Videodrehs oder Teamveranstaltungen zeigen, wie selbstverständlich man eingebunden wird und wie viel Vertrauen einem entgegengebracht wird. 

 

Persönlich haben wir in den letzten sechs Monaten nicht nur fachlich viel gelernt, sondern auch über uns selbst: besser mit Stress umzugehen, klarer zu kommunizieren, dranzubleiben, wenn Themen komplex werden, und den eigenen Rhythmus zu finden. 

Was wir neuen Azubis mit auf den Weg geben

Offen sein, Fragen stellen, keine Angst vor Fehlern haben – und sich nicht zu viel Stress machen. Am Anfang ist alles neu und manchmal überwältigend. Aber man wächst Schritt für Schritt hinein und findet schneller seinen Platz, als man denkt. 

 

Und genau darauf freuen wir uns auch in den kommenden Monaten: weiter Verantwortung zu übernehmen, tiefer in unsere Themen einzutauchen und jeden Tag ein Stück weiterzuwachsen – gemeinsam als Teil des pds-Teams. 

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